- Ходатайство об УДО: кто имеет право подачи?
- Ходатайство об УДО: порядок подписания
- Какие справки нужны для освобождения по УДО
- Когда может быть отменено УДО
- Условно-досрочное освобождение: типичные способы отказов в удовлетворении ходатайств осуждённых (по материалам судебной практики)
- Подать ходатайство на УДО: обзор способов
- Самостоятельное обращение
- Обращение за УДО через адвоката
Если осужденный доказал своим исправлением и примерным поведением, что не нуждается в дальнейшем отбывании наказания, суд может удовлетворить его ходатайство об условно-досрочном освобождении. Правильно составленный документ поможет повысить шансы принятия судом положительного решения. О том, как правильно подготовить ходатайство, идет речь в данной статье.
Для того, чтобы оформить ходатайство об УДО в Москве, обращайтесь к специалистам портала Правио. По доступной цене они оперативно помогут составить документ.
Ходатайство об УДО: кто имеет право подачи?
Лица, имеющие право подачи заявления на УДО:
- Сам осуждённый;
- Члены семьи осужденного, способные за него поручиться.
В случае получения отрицательного решения по УДО, возможна подать повторное заявление, но не раньше, чем спустя полгода с даты получения предыдущего отказа.
Ходатайство об УДО: порядок подписания
Ходатайство должно содержать подпись лично осужденного, по доверенности подписание не предусмотрено законом. Ходатайство будет рассмотрено судом с участием представителя администрации учреждения и осужденного. Необходимо подумать о втором экземпляре ходатайства или сделать копию документа, чтобы зачитать его суду.
Какие справки нужны для освобождения по УДО
К ходатайству на УДО, как правило, прилагаются (в зависимости от ситуации):
– копия обвинительного приговора (необходимо сделать запрос на его получение в суд), справка администрации о наложенных мерах взыскания и поощрения;
– справки о состоянии здоровья осужденного, его близких родственников,
– обязательство будущего работодателя о трудоустройстве освобожденного досрочно;
– справка из органов Пенсионного фонда (что родители являются пенсионерами и о размере их пенсии);
– характеристики с последнего места работы и жительства (учебы, если учился не так давно);
– копии расписок о возмещении имущественного вреда;
– справку о своей беременности (для женщины) или беременности супруги для мужчины;
– копии исполнительных листов о размере подлежащего возмещению вреда;
– справка из ФССП о закрытии исполнительного производства;
– заявление, в котором отбывающий наказание признает свою виновность, если на суде он этого не признавал;
– сделанное осужденным заявление о перечислении заработанных в «зоне» денег в счет возмещения вреда, который был причинен его преступным посягательством;
– заключение администрации «зоны» о целесообразности освободить виновного в досрочном порядке условно.
Следует отметить, что формируя заключения о целесообразности освобождения осужденного в досрочном порядке условно, психологи «зоны» проводят ряд тестов психологического характера: осужденному предлагается нарисовать несколько геометрических фигур карандашами разного цвета, предлагается нарисовать человека по собственному усмотрению и т.д.
В этой связи желательно заблаговременно позаботиться о подобных «экспериментах», выяснив расшифровку результатов каждого из них и донести их до осужденного с помощью адвоката.
Полный перечень прилагаемых к прошению документов может определить только грамотный адвокат, поскольку он зависит от обстоятельств дела и особенностей жизненных обстоятельств осужденного и его семьи.
Когда может быть отменено УДО
Законодателем установлена возможность отмены досрочного освобождения по следующим причинам:
– если освобожденный досрочно в пределах не отбытого срока совершает административный проступок в сфере нарушения общественного порядка или злостным образом (систематически, грубо) игнорирует исполнение обязательств, которые при принятии решения на досрочное освобождение возложил на него судебный орган, включая меры по принудительному лечению, то досрочное освобождение может быть отменено.
Такая отмена возможна судебным органом районного звена по месту жительства освобожденного после рассмотрения поданного об этом ходатайства контролирующей поведение освобожденного в части неотбытого наказания уголовно-исполнительной инспекции, расположенной в месте жительства освобожденного.
– если освобожденный досрочно в пределах не отбытого срока совершает преступное посягательство, которое уголовный закон относит к неосторожным или умышленным, но имеющим небольшую или среднюю тяжесть вопрос о том, отменить досрочное освобождение или нет, решается судебным органом с учетом всех обстоятельств совершения такого преступного посягательства и поведения освобожденного в период не отбытого срока в целом. При отмене досрочного освобождения не отбытый осужденным срок складывается с наказанием по новому приговору в полном объеме или частично – по усмотрению судебного органа.
– если освобожденный досрочно в пределах не отбытого срока совершает преступное посягательство, которое уголовный закон относит к тяжким или особо тяжким, не отбытый осужденным срок складывается с наказанием по новому приговору в полном объеме или частично – по усмотрению судебного органа.
Условно-досрочное освобождение: типичные способы отказов в удовлетворении ходатайств осуждённых (по материалам судебной практики)
Нормативно основания, условия и порядок применения условно-досрочного освобождения (далее – УДО) регламентированы ст.79 УК РФ (для несовершеннолетних осуждённых – также ст.93 УК РФ), п.4 ст.397, ст.399 УПК РФ, ст.175 УИК РФ. Позиции Верховного Суда РФ закреплены в постановлении Пленума Верховного Суда РФ №8 от 21.04.2009 года «О судебной практике условно-досрочного освобождения от отбывания наказания, замены неотбытой части наказания более мягким видом наказания», а также «Обзоре судебной практики условно-досрочного освобождения от отбывания наказания» (утв. Президиумом Верховного Суда РФ 29.04.2014 года).
С одной стороны регулирование вопросов, связанных с УДО, сравнительно компактно изложено и несложно для понимания. С другой стороны, и законодатель, и Верховный Суд РФ оперируют целым набором оценочных категорий, задавая тем самым пространство для судейского усмотрения (дискреции) при рассмотрении конкретных дел.
Исследование судебной практики показывает, что вместо подробного анализа конкретных фактов и внятного расписывания причин, по которым ходатайство об условно-досрочном освобождении отклоняется, суды подчас оперируют общими фразами, обтекаемыми формулировками и шаблонными доводами, скорее «подгоняя задачку под ответ», чем реально разбираясь в ситуации.
Один из приёмов, которые используют суды, когда удовлетворять ходатайство об УДО они не хотят, а аргументов для этого не хватает, –«принижение» положительно характеризующих сведений об осуждённом, ссылки на их «недостаточность», «нестабильность» и т.п. Чаще всего правоприменители так «девальвируют» поощрения, поскольку они склоняют чашу весов в пользу осуждённого, а, следовательно, при объективной оценке свидетельствуют о необходимости применения ст.79 УК РФ. К счастью, вышестоящие инстанции не всегда готовы поддерживать подобные «аргументативные манипуляции» правоприменителей «на местах».
В арсенале способов под общим названием «как отказать в УДО и при этом не очень устать» есть и такое «ноу-хау» как отсылка к психологической характеристике, составленной психологом исправительного учреждения. Обнаружив там сведения, которые, по мнению суда, отрицательно характеризуют осуждённого, некоторые правоприменители переписывают их в постановление, но упускают из вида и положительные данные о личности, и поддержку администрацией колонии ходатайства об УДО, и закрытый перечень «отказных» оснований.
Чуть проще для судьи, который хочет выписать «отказную» мотивировку, ситуация, когда у осуждённого есть неоднократные взыскания, с ним проводились профилактические беседы воспитательного характера, есть иные компрометирующие сведения. В таких случаях акцент в постановлении делается именно на взысканиях, подчёркивается их количество, эти данные обставляются формулировками о «нестабильности правопослушного поведения» и т.п. Однако взыскания сами по себе не свидетельствуют о невозможности условно-досрочного освобождения, поскольку их надо учитывать в комплексе с другими характеризующими данными.
После вступления в силу Федерального закона №432-ФЗ от 28.12.2013 года, который внёс изменения в ч.1 с.79 УК РФ в части обязательного учёта при рассмотрении ходатайство об УДО (не)возмещения вреда потерпевшему, суды стали уделять повышенное внимание этому фактору, отдавая ему приоритет даже перед прочими, в том числе положительно характеризующего осуждённого, сведениями.
Вместе с тем, суды в своём желании защитить права потерпевших и побудить осуждённых, отказав им в УДО, возмещать причинённый ущерб подчас заходят дальше, чем это предписано законом. Например, судьи указывают в постановлениях, что хотя потерпевшими и не были заявлены гражданские иски, осужденный должен был предпринять меры по добровольному заглаживанию вреда перед ними. Такие постановления признавались ошибочными и отменялись вышестоящими судами.
С возмещением вреда потерпевшему тесно связан вопрос о трудоустройстве осуждённого в тюрьме или колонии. Согласно ч.1 ст.103 УИК РФ каждый осужденный к лишению свободы обязан трудиться в местах и на работах, определяемых администрацией исправительных учреждений. Отношение осуждённого к труду также принимается судами во внимание при рассмотрении ходатайств об УДО.
Вместе с тем, судам следует учитывать, имеются ли в исправительных учреждениях условия для работы, поскольку во многих из них просто нет никакого постоянного производства или иного места трудовой занятости осуждённых. Подобная ситуация не может быть поставлена в упрёк осуждённому при решении вопроса о его условно-досрочном освобождении.
Кроме того, осуждённому, претендующему на УДО, рекомендуется по прибытии в исправительное учреждение, в котором нет постоянного места работы, всё равно написать на имя начальника исправительного учреждения заявление, в котором выразить своё отношение к труду и просьбу о трудоустройстве. Получив отрицательный ответ на своё заявление, обоснованный отсутствием работы, осуждённый в последующем может прикладывать его к ходатайству об УДО. Также целесообразно время от времени (например, раз в полгода) повторно подавать такое заявление, а также подавать заявление о желании выполнять разовые трудовые поручения начальника отряда.
Эти документы также будут подтверждать отношение осуждённого к труду при решении вопроса о его условно-досрочном освобождении.
Полный текст статьи с выдержками из судебной практики опубликован в №21 и №22 «Адвокатской газеты».
Если Вам нужна помощь адвоката по уголовному, семейному, гражданскому праву – Вы можете позвонить по телефону 8-910-188-73-21 либо написать на электронную почту [email protected] или в telegram.
Подать ходатайство на УДО: обзор способов
Существует два способа обращения с ходатайством об УДО: самостоятельно либо через адвоката. Зачастую просить снисхождения для сидельца пытаются и родственники, но это тщетные телодвижения: их заявления без ходатайства самого осужденного не рассматриваются.
После отбывания части наказания ходатайство об УДО может подать любой. Процедура УДО регулируется статьями 79 и 93 УК РФ, а также статей 175 УИК РФ. Вопрос о возможности УДО рассматривает суд.
Самостоятельное обращение
Осужденный составляет ходатайство, где говорит об искреннем раскаянии и желании выйти на волю досрочно, и подает его заместителю начальника ИУ по воспитательной работе.
В течение 15 дней замначальника ИУ по воспитательной работе собирает базовый пакет документов, куда входят:
- Характеристика. Очень важно, чтобы администрация колонии сочла, что отсиженного срока было достаточно для исполнения наказания.
- Справка о поощрениях и взысканиях. Тоже весьма важный документ, где отражена история поощрений и взысканий. Главное, чтобы взыскания (выговоры, штрафы, помещения в ШИЗО, ПКТ, ЕПКТ) были погашенными. Они автоматически снимаются через год примерного поведения либо погашаются досрочно, в виде поощрения.
- Справка о трудоустройстве. Здесь имеется в виду трудоустройство в ИУ. К сожалению, к неработающим заключенным суд обычно относится отрицательно – считается, что преступник обязан искупить вину трудом и примерным поведением. Если по каким-то причинам в колонии не хватает работы на всех и в трудоустройстве отказывают, нужно приложить соответствующие документы. То есть нужно написать официальное заявление с просьбой о трудоустройстве и в случае отказа потребовать его оформить в письменном виде.
- Психологическая характеристика. Ее пишет штатный психолог ИУ. Если там будет указано, что человек склонен к конфликтам и асоциальному поведению, его вряд ли досрочно освободят.
- Справка из бухгалтерии. Там отмечаются удержания (в том числе и по иску), а также отчисления с итоговым остатком. Она доказывает, что осужденный хотя бы частично (или полностью) возместил причиненный ущерб.
- Копия решения суда с приговором. Тут все ясно: документ хранится в личном деле.
- Данные потерпевшего. Они нужны только в том случае, если в постановлении имеется указание об извещении потерпевшего об отбытии наказания его «обидчиком».
- Для обвиняемых в педофилии – медзаключение о предпринятых лечебных мероприятиях.
Существуют и иные документы, способные склонить чашу весов в пользу осужденного. Их придется собирать самостоятельно, через членов семьи и оставшихся на воле друзей.
К таким документам относятся все, что положительно охарактеризует претендента на УДО:
- Гарантии места проживания. В идеале это документы на собственное жилье, но подойдет и справка о постоянной регистрации.
- Гарантия трудоустройства на воле. Это очень проблемный момент: редко работодатели согласны ждать севших работников или принимать их на работу сразу после выхода из МЛС.
- Справка о семейном положении. Если осужденный женат и имеет детей, это характеризует его с положительной стороны.
- Переписка с потерпевшим. Очень хорошо, если потерпевший простит осужденного и выразит это в переписке. В противном случае придется упрашивать его написать согласие на УДО прямо в процессе подготовки к судебному заседанию.
- Иные характеристики. Это может быть характеристика из полиции (участковый опрашивает соседей, с которыми крайне желательно договориться, чтобы они отвечали «правильно»), с бывшего места работы и так далее.
Обращение за УДО через адвоката
При обращении к адвокату процедура существенно упрощается, а если адвокат действительно очень хорош, то он добьется УДО и для человека, не отличающегося примерным поведением, искренним раскаянием и рвением к труду. Здесь главное – идеальный и полный пакет документов и умение договариваться.
Итак, чем может помочь адвокат:
- составит правильное ходатайство от имени осужденного;
- соберет «железобетонный» пакет документов, характеризующий осужденного с положительной стороны;
- добудет справку с работы и хорошие характеристики;
- склонит к согласию на УДО потерпевшего;
- представит интересы заключенного в суде.
Последний пункт, кстати, совершенно не обязателен, так как обычно все предрешено заранее. За адвоката на заседании работает грамотно собранный им пакет документов. Единственное исключение – когда какие-то документы добыты в последний момент, и их попросту не успели приобщить к делу.
Тогда присутствие адвоката на заседании желательно, но опять же не обязательно.